Η ΕΣΕΕ προτείνει ηλεκτρονική διασταύρωση των στοιχείων (από ΙΚΑ, ΟΑΕΔ κ.λπ.) και συγχρόνως παροχή κινήτρων, που να αποτρέπουν από την αδήλωτη εργασία και να επιβραβεύουν τους συνεπείς επιχειρηματίες.
Στη συνεδρίαση της Διαρκούς Επιτροπής Κοινωνικών Υποθέσεων της Βουλής, για την συζήτηση του σχεδίου νόμου «Εγγυήσεις για την εργασιακή ασφάλεια και άλλες διατάξεις», η ΕΣΕΕ τόνισε ότι είναι υπέρ της νόμιμης απασχόλησης, που ευνοεί τον υγιή ανταγωνισμό, αλλά εναντίον της γραφειοκρατίας, της ασάφειας, της πολυνομίας και της πλήρους απορύθμισης των εργασιακών σχέσεων, που οδηγούν σε δικαστηριακές διενέξεις εις βάρος εργοδοτών και εργαζομένων.
Η μηχανοργάνωση και ηλεκτρονική υποβολή στοιχείων σε μια μόνο υπηρεσία, καθώς και η αναβάθμιση της Επιθεώρησης σε σύμβουλο ιδίως των μικρών και μεσαίων επιχειρήσεων, θα απαλλάξουν τους υγιείς επιχειρηματίες από ένα τεράστιο βάρος, καθυστερήσεις και κόστος, προς όφελος της απασχόλησης και της κοινωνικής συνοχής σε μια κρίσιμη για την χώρα μας συγκυρία.
Ο υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης αναγνώρισε ότι ορισμένες διατάξεις του σχεδίου νόμου είναι δύσκολο να εφαρμοστούν από τις μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις, υποσχέθηκε βελτίωση των διατάξεων που αναφέρονται στις συμβάσεις έργου, την μείωση των γραφειοκρατικών διαδικασιών και την διευκόλυνση των επιχειρήσεων, ώστε να μπορούν απρόσκοπτα να λειτουργούν σε υγιές περιβάλλον.
Η ΕΣΕΕ ξεκάθαρα στηρίζει την απασχόληση και το εισόδημα των εργαζομένων και θεωρεί ότι στο Ελληνικό Εμπόριο οι «ελαστικές» μορφές εργασίας δεν προστατεύουν τις θέσεις της απασχόλησης, αλλά αντίθετα ανοίγουν κερκόπορτες σε αυτούς που ήδη τις χρησιμοποιούν και επιδιώκουν να κάνουν την εξαίρεση κανόνα.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου
ΓΡΑΨΤΕ ΤΗΝ ΓΝΩΜΗ ΣΑΣ